Решение Городищенской районной Думы Волгоградской обл. от 21.02.2014 N 807 "О совместной комиссии по определению стажа муниципальной службы органов местного самоуправления Городищенского муниципального района Волгоградской области"
ГОРОДИЩЕНСКАЯ РАЙОННАЯ ДУМА ВОЛГОГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ
РЕШЕНИЕ
от 21 февраля 2014 г. № 807
О СОВМЕСТНОЙ КОМИССИИ ПО ОПРЕДЕЛЕНИЮ СТАЖА МУНИЦИПАЛЬНОЙ
СЛУЖБЫ ОРГАНОВ МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ ГОРОДИЩЕНСКОГО
МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА ВОЛГОГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ
Список изменяющих документов
(в ред. решения Городищенской районной Думы Волгоградской обл.
от 09.06.2014 № 105)
Рассмотрев представленный депутатом Городищенской районной Думы Митиным Е.А. проект решения Городищенской районной Думы "О совместной комиссии по определению стажа муниципальной службы органов местного самоуправления Городищенского муниципального района Волгоградской области", на основании статьи 9.1 Закона Волгоградской области от 11 февраля 2008 года № 1626-ОД "О некоторых вопросах муниципальной службы в Волгоградской области" и в целях определения стажа муниципальных служащих Городищенской районной Думы Волгоградской области, Контрольно-счетной палаты Городищенского муниципального района Волгоградской области, администрации Городищенского муниципального района Волгоградской области Городищенская районная Дума решила:
1. Утвердить Положение о совместной комиссии по определению стажа муниципальной службы органов местного самоуправления Городищенского муниципального района Волгоградской области (приложение).
2. Настоящее решение вступает в силу со дня его подписания.
Глава Городищенского
муниципального района
Ю.Б.ДОЛИДЗЕ
Утверждено
решением
Городищенской районной Думы
Волгоградской области
от 21 февраля 2014 г. № 807
ПОЛОЖЕНИЕ
О СОВМЕСТНОЙ КОМИССИИ ПО ОПРЕДЕЛЕНИЮ СТАЖА МУНИЦИПАЛЬНОЙ
СЛУЖБЫ ОРГАНОВ МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ ГОРОДИЩЕНСКОГО
МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА ВОЛГОГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ
1. Общие положения
1.1. Положение о совместной комиссии по определению стажа муниципальной службы муниципальных служащих органов местного самоуправления Городищенского муниципального района Волгоградской области (далее - Положение) устанавливает полномочия и организацию работы совместной комиссии по определению стажа муниципальной службы муниципальных служащих органов местного самоуправления Городищенского муниципального района Волгоградской области.
1.2. Совместная комиссия по определению стажа муниципальной службы муниципальных служащих органов местного самоуправления Городищенского муниципального района Волгоградской области (далее - Комиссия) утверждается решением Городищенской районной Думы Волгоградской области в составе 7 человек (3 члена Комиссии - представители от Городищенской районной Думы, 1 член - представитель от контрольно-счетной палаты Городищенского муниципального района и 3 члена Комиссии - представители от администрации Городищенского муниципального района) (приложение № 1).
1.3. Комиссия в своей деятельности руководствуется Конституцией РФ, Федеральным законом № 25-ФЗ от 02.03.2007 "О муниципальной службе в РФ", Законом Волгоградской области № 1626-ОД от 11.02.2008 "О некоторых вопросах муниципальной службы в Волгоградской области" и настоящим Положением.
2. Структура Комиссии
Комиссия состоит из председателя Комиссии, заместителя председателя Комиссии, секретаря Комиссии и членов Комиссии.
3. Функции и полномочия Комиссии
3.1. Комиссия осуществляет следующие функции:
3.1.1. Определение стажа муниципальной службы муниципальных служащих органов местного самоуправления Городищенского муниципального района Волгоградской области и их структурных подразделений (далее - стаж муниципальной службы муниципальных служащих).
3.1.2. Рассмотрение вопросов о включении (засчитывании) в стаж муниципальной службы муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы в соответствующем органе местного самоуправления, иных периодов трудовой деятельности, в соответствии с Федеральным законом от 02.03.2007 № 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации" и законодательством Волгоградской области.
3.1.3. Рассмотрение спорных вопросов, связанных с включением (засчитыванием) в стаж муниципальной службы муниципальных служащих различных периодов их трудовой деятельности.
3.2. Комиссия вправе запрашивать и получать необходимую для осуществления своих функций информацию, в том числе документы от Городищенской районной Думы Волгоградской области, Контрольно-счетной палаты Городищенского муниципального района Волгоградской области, администрации Городищенского муниципального района Волгоградской области.
3.3. На специалистов по кадровым вопросам возлагается ответственность за своевременный пересмотр стажа муниципальной службы муниципальным служащим, работающим в Городищенской районной Думе Волгоградской области, Контрольно-счетной палате Городищенского муниципального района Волгоградской области, администрации Городищенского муниципального района Волгоградской области, в период нахождения на муниципальной службе для установления ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет и определения продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет.
4. Порядок работы Комиссии
4.1. Основной формой работы Комиссии является заседание Комиссии. Заседания Комиссии проводятся по мере необходимости, но не реже одного раза в три месяца.
Заседание Комиссии считается правомочным, если на нем присутствуют не менее половины от общего числа членов Комиссии. Решение Комиссии принимается открытым голосованием простым большинством голосов членов Комиссии, присутствующих на заседании Комиссии. При равенстве голосов решающим является голос председателя Комиссии.
4.2. Председатель Комиссии принимает решение о дате и времени проведения заседания Комиссии, созывает очередные заседания Комиссии, организует работу Комиссии, осуществляет общий контроль за реализацией принятых Комиссией решений, подписывает письма, запросы от имени Комиссии, распределяет обязанности между членами Комиссии. В отсутствие председателя Комиссии его обязанности исполняет заместитель председателя Комиссии.
Секретарь Комиссии принимает документы по вопросам определения стажа муниципальной службы муниципальных служащих, оповещает членов Комиссии о дате, времени и месте проведения очередного заседания Комиссии, формирует повестку дня заседания Комиссии, доводит до членов Комиссии информацию о материалах, представленных на рассмотрение Комиссии, ведет протокол заседания Комиссии, оформляет необходимую документацию в соответствии с решениями Комиссии.
4.3. Специалисты по кадровым вопросам Городищенской районной Думы Волгоградской области, Контрольно-счетной палаты Городищенского муниципального района Волгоградской области, администрации Городищенского муниципального района Волгоградской области или любой муниципальный служащий Городищенского муниципального района Волгоградской области в сложных, спорных или иных ситуациях направляют на имя председателя Комиссии следующие документы, необходимые для установления стажа муниципальной службы:
- заявление с просьбой о включении в стаж муниципальной службы спорных периодов работы (приложение № 2), а также;
- копию трудовой книжки и другие документы, подтверждающие стаж муниципальной службы.
Документами, подтверждающими стаж муниципальной службы, являются трудовая книжка, военный билет, справка военного комиссариата и иные документы соответствующих государственных органов, архивных учреждений, установленные законодательством Российской Федерации.
4.4. Решение Комиссии оформляется протоколом, который подписывается председателем Комиссии или его заместителем, председательствующим на заседании Комиссии, секретарем Комиссии. Стаж муниципальной службы муниципальных служащих утверждается руководителем соответствующего органа местного самоуправления Городищенского муниципального района.
4.4. Решение Комиссии оформляется протоколом, который подписывается председателем Комиссии или его заместителем, председательствующим на заседании Комиссии, секретарем Комиссии. Решение Комиссии направляется руководителям органов местного самоуправления Городищенского муниципального района Волгоградской области для утверждения стажа муниципальной службы.
Приложение № 1
к Положению о совместной
комиссии по определению стажа
муниципальной службы органов
местного самоуправления
Городищенского муниципального
района Волгоградской области,
утвержденному решением
Городищенской районной Думы
Волгоградской области
от 21 февраля 2014 г. № 807
СОСТАВ
СОВМЕСТНОЙ КОМИССИИ ПО ОПРЕДЕЛЕНИЮ СТАЖА МУНИЦИПАЛЬНОЙ
СЛУЖБЫ ОРГАНОВ МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ ГОРОДИЩЕНСКОГО
МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА ВОЛГОГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ
Список изменяющих документов
(в ред. решения Городищенской районной Думы Волгоградской обл.
от 09.06.2014 № 105)
Мамонтов
Сергей Александрович
- глава Городищенского муниципального района, председатель комиссии
Тарасов
Александр Николаевич
- глава администрации Городищенского муниципального района, заместитель председателя комиссии
Кукушкина
Татьяна Николаевна
- заместитель начальника общего отдела администрации Городищенского муниципального района, секретарь комиссии
Члены комиссии:
Федосеев
Евгений Юрьевич
- заместитель главы администрации Городищенского муниципального района по правовым и имущественным вопросам
Персианов
Сергей Владимирович
- начальник общего отдела Городищенской районной Думы
Попова
Наталья Юрьевна
- управделами администрации Городищенского муниципального района
Никульшина
Лариса Викторовна
- председатель Контрольно-счетной палаты Городищенского муниципального района
Щербаков
Петр Павлович
- депутат Городищенской районной Думы
Приложение № 2
к Положению о совместной
комиссии по определению стажа
муниципальной службы органов
местного самоуправления
Городищенского муниципального
района Волгоградской области,
утвержденному решением
Городищенской районной Думы
Волгоградской области
от 21 февраля 2014 г. № 807
Председателю совместной комиссии по определению
стажа муниципальной службы органов местного
самоуправления Городищенского муниципального
района Волгоградской области
_________________________________
от ______________________________
___________________________________________
___________________________________________
(ФИО, должность, структурное подразделение)
Заявление
Прошу Вас включить в стаж муниципальной службы спорный(ые) период(ы)
моей работы:
1. с ____________________ по ____________________ - ___________________
_______________________________________________________________________
(должность, наименование организации)
2. с ____________________ по ____________________ - ___________________
_______________________________________________________________________
(должность, наименование организации)
В указанный период занимался вопросами ________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
Опыт и знания, приобретенные в вышеуказанный период(ы) работы,
способствовали повышению качества и эффективности работы для выполнения
обязанностей по замещаемой должности муниципальной службы
___________________________________________________________________________
(наименование должности)
------------------------------------------------------------------