По датам

2014

Введите даты для поиска:

от
до

Полезное

Выборки

Постановление администрации Ольховского муниципального района Волгоградской обл. от 19.12.2014 N 762 "О повышении оплаты труда педагогических работников муниципальных учреждений дополнительного образования детей, подведомственных отделу культуры, библиотечного обслуживания администрации Ольховского муниципального района"



АДМИНИСТРАЦИЯ ОЛЬХОВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
ВОЛГОГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 19 декабря 2014 г. № 762

О ПОВЫШЕНИИ ОПЛАТЫ ТРУДА ПЕДАГОГИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ
МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ДЕТЕЙ,
ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ ОТДЕЛУ КУЛЬТУРЫ, БИБЛИОТЕЧНОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ
АДМИНИСТРАЦИИ ОЛЬХОВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА

Во исполнение Указа Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 г. № 597 "О мероприятиях по реализации государственной политики", в соответствии с постановлением Правительства Волгоградской области от 23.10.2014 № 581-п "Об утверждении Порядка предоставления в 2014 году субсидий из областного бюджета бюджетам муниципальных районов, городских округов Волгоградской области на повышение оплаты труда работников муниципальных учреждений культуры Волгоградской области, педагогических работников муниципальных учреждений дополнительного образования детей Волгоградской области, подведомственных органам управления культурой" постановляю:
1. Произвести повышение оплаты труда педагогических работников муниципальных учреждений дополнительного образования детей, подведомственных отделу культуры, библиотечного обслуживания администрации Ольховского муниципального района, за счет средств субсидии из областного бюджета путем осуществления выплат стимулирующего характера за период с 1 сентября по 31 декабря 2014 г.
2. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации Ольховского муниципального района И.Н. Шелестова.
3. Настоящее постановление вступает в силу со дня подписания и подлежит официальному обнародованию.

Глава администрации
муниципального района
В.А.ОРЛОВ


------------------------------------------------------------------