Приказ Минтрудсоцзащиты Волгоградской обл. от 11.09.2014 N 1365 "Об утверждении нормативов штатной численности организаций социального обслуживания для лиц без определенного места жительства и занятий"
МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ
ВОЛГОГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ
ПРИКАЗ
от 11 сентября 2014 г. № 1365
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ НОРМАТИВОВ ШТАТНОЙ ЧИСЛЕННОСТИ ОРГАНИЗАЦИЙ
СОЦИАЛЬНОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ ДЛЯ ЛИЦ БЕЗ ОПРЕДЕЛЕННОГО МЕСТА
ЖИТЕЛЬСТВА И ЗАНЯТИЙ
В соответствии с пунктом 5 статьи 8 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. № 442-ФЗ "Об основах социального обслуживания граждан в Российской Федерации" приказываю:
1. Утвердить прилагаемые:
Нормативы штатной численности государственного учреждения социального обслуживания "Центр социальной помощи для лиц без определенного места жительства и занятий";
Нормативы штатной численности государственного учреждения социального обслуживания "Дом (отделение) ночного пребывания".
2. Признать утратившим силу приказ министерства социальной защиты населения Волгоградской области от 17 декабря 2012 г. № 1143 "Об утверждении нормативов численности работников государственных учреждений социального обслуживания лиц без определенного места жительства".
3. Настоящий приказ вступает в силу с 01 января 2015 г.
Временно осуществляющий
полномочия министра
З.О.МЕРЖОЕВА
Утверждены
приказом
министерства
труда и социальной
защиты населения
Волгоградской области
от 11 сентября 2014 г. № 1365
НОРМАТИВЫ
ШТАТНОЙ ЧИСЛЕННОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОГО УЧРЕЖДЕНИЯ СОЦИАЛЬНОГО
ОБСЛУЖИВАНИЯ "ЦЕНТР СОЦИАЛЬНОЙ ПОМОЩИ ДЛЯ ЛИЦ
БЕЗ ОПРЕДЕЛЕННОГО МЕСТА ЖИТЕЛЬСТВА И ЗАНЯТИЙ"
№ п/п
Наименование службы, отделения, должности
Норматив штатной численности
1
2
3
1.
Общее руководство
1.1.
Директор
1 единица на учреждение
1.2.
Заместитель директора
1 единица на учреждение
2.
Правовое обслуживание
2.1.
Юрисконсульт
1 единица на учреждение
3.
Бухгалтерский учет и финансово-экономическая деятельность <*>
3.1.
Главный бухгалтер
1 единица на учреждение
3.2.
Бухгалтер
1 единица на учреждение
3.3.
Экономист
1 единица на учреждение
4.
Делопроизводство
4.1.
Секретарь-машинистка
1 единица на учреждение
5.
Комплектование и учет кадров
5.1.
Специалист по кадрам
1 единица на учреждение
6.
Материально-техническое снабжение
6.1.
Начальник хозяйственного отдела
1 единица на учреждение
6.2.
Заведующий складом
1 единица на учреждение
6.3.
Экспедитор по перевозке грузов
1 единица на учреждение
7.
Ремонтно-техническое и энергетическое обслуживание
7.1.
Инженер
1 единица на учреждение
7.2.
Инженер по охране труда
1 единица на учреждение
7.3.
Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования
1 единица на учреждение
7.4.
Слесарь-сантехник
1 единица на учреждение
7.5.
Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий
1 единица на учреждение
8.
Транспортное обслуживание и погрузо-разгрузочные работы
8.1.
Водитель автомобиля
1 единица на одну машину с учетом полного использования нормативного времени
8.2.
Грузчик
1 единица на учреждение
9.
Обслуживание и содержание зданий и территорий
9.1.
Сторож
4,5 единицы на 1 пост охраны при круглосуточном режиме работы (по 1 человеку в смену при наличии обособленно расположенных зданий), штатная численность определяется от особенностей охраняемых объектов
9.2.
Уборщик служебных помещений
1 единица на 400 кв. м убираемой площади
9.3.
Дворник
расчет производится в соответствии с Нормами обслуживания на работы по санитарному содержанию домовладений, утвержденными приказом Госстроя Российской Федерации от 9 декабря 1999 г. № 139
9.4.
Столяр
1 единица на учреждение
10.
Бытовое обслуживание
10.1.
Оператор стиральных машин
1 единица на учреждение
10.2.
Парикмахер
1 единица на 100 коек
10.3.
Мойщик посуды
2,5 единицы на учреждение
10.4.
Швея
1 единица на учреждение
11.
Медико-социальное отделение
11.1.
Заведующий отделением - врач-терапевт
1 единица на отделение
Средний медицинский персонал
11.2.
Старшая медицинская сестра
1 единица на учреждение
11.3.
Фельдшер
3,5 единицы - до 50 коек,
7 единиц - свыше 50 коек
11.4.
Медицинская сестра палатная
3,5 единицы - до 50 коек,
7 единиц - свыше 50 коек
11.5.
Медицинская сестра диетическая
1 единица на учреждение
11.6.
Медицинский дезинфектор
1 единица на учреждение
Младший медицинский персонал
11.7.
Санитарка
3,5 единицы - до 50 коек,
7 единиц - свыше 50 коек
11.8.
Сестра-хозяйка
1 единица на учреждение
12.
Отделение ночного пребывания
12.1.
Специалист по социальной работе
1 единица на 50 коек
12.2.
Администратор
3,5 единицы на 50 коек
13.
Отделение социальная гостиница
13.1.
Заведующий отделением
1 единица на отделение
13.2.
Администратор
3,5 единицы на 50 коек
14.
Отделение социально-правовой помощи
14.1.
Заведующий отделением
1 единица на отделение
14.2.
Специалист по социальной работе
3 единицы на отделение
14.3.
Социальный педагог
1 единица на отделение
14.4.
Психолог
1 единица на отделение
14.5.
Социальный работник
2 единицы на отделение
--------------------------------
<*> В учреждении служба бухгалтерского учета и финансово-экономической деятельности не создается при наличии централизованной бухгалтерии в учреждении или договора на бухгалтерское обслуживание централизованной бухгалтерией.
Примечания:
1. Директор учреждения, исходя из производственной необходимости и по согласованию с учредителем, имеет право вводить в штат учреждения должности, не предусмотренные настоящими Нормативами численности, за счет должностей других подразделений в пределах установленного фонда заработной платы.
2. При утверждении штатов по отдельным должностям итоговые цифры до 0,25 единицы отбрасываются, цифры свыше 0,25 до 0,75 округляются до 0,5, а свыше 0,75 - до единицы.
Утверждены
приказом
министерства
труда и социальной
защиты населения
Волгоградской области
НОРМАТИВЫ
ШТАТНОЙ ЧИСЛЕННОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОГО УЧРЕЖДЕНИЯ СОЦИАЛЬНОГО
ОБСЛУЖИВАНИЯ "ДОМ (ОТДЕЛЕНИЕ) НОЧНОГО ПРЕБЫВАНИЯ"
№ п/п
Наименование службы, отделения, должности
Норматив штатной численности
на учреждение
на отделение
1
2
3
4
1.
Общее руководство
1.1.
Директор
1 единица на учреждение
-
2.
Правовое обслуживание
2.1.
Юрисконсульт
0,5 единицы - до 50 коек, 1 единица - свыше 50 коек
-
2.2.
Специалист по социальной работе
1 единица - до 50 коек, 2 единицы - свыше 50 коек
1 единица на отделение
3.
Бухгалтерский учет и финансово-экономическая деятельность <*>
3.1.
Главный бухгалтер
1 единица на учреждение
-
3.2.
Бухгалтер
1 единица на учреждение
-
4.
Делопроизводство
4.1.
Администратор
3 единицы - до 50 коек,
6 единиц - свыше 50 коек
3 единицы - до 50 коек,
6 единиц - свыше 50 коек
5.
Материально-техническое снабжение
5.1.
Начальник хозяйственного отдела
1 единица на учреждение
-
5.2.
Заведующий складом
1 единица на учреждение
1 единица на отделение
6.
Ремонтно-техническое и энергетическое обслуживание
6.1.
Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования
1 единица на учреждение
1 единица на отделение
6.2.
Слесарь-сантехник
1 единица на учреждение
0,5 единицы на отделение
6.3.
Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий
1 единица на учреждение
0,5 единицы на отделение
7.
Транспортное обслуживание и погрузо-разгрузочные работы
7.1.
Водитель автомобиля
1 единица на одну машину с учетом полного использования нормативного времени
1 единица на отделение
8.
Обслуживание и содержание зданий и территорий
8.1.
Сторож
4,5 единицы на 1 пост охраны при круглосуточном режиме работы (по 1 человеку в смену при наличии обособленно расположенных зданий), штатная численность определяется от особенностей охраняемых объектов
4,5 единицы на 1 пост охраны при круглосуточном режиме работы (по 1 человеку в смену при наличии обособленно расположенных зданий), штатная численность определяется от особенностей охраняемых объектов
9.
Медико-социальное отделение
9.1.
Заведующий отделением
1 единица на отделение
1 единица на отделение
Средний медицинский персонал
9.2.
Фельдшер
3,5 единицы - до 50 коек,
7 единиц - свыше 50 коек
3,5 единицы - до 50 коек,
7 единиц - свыше 50 коек
9.3.
Медицинский дезинфектор
1 единица на учреждение
1 единица на отделение
Младший медицинский персонал
9.4.
Санитарка
1 единица на 10 коек
1 единица на 10 коек
--------------------------------
<*> В учреждении служба бухгалтерского учета и финансово-экономической деятельности не создается при наличии централизованной бухгалтерии в учреждении или договора на бухгалтерское обслуживание централизованной бухгалтерией.
Примечания:
1. Директор учреждения, исходя из производственной необходимости и по согласованию с учредителем, имеет право вводить в штат учреждения должности, не предусмотренные настоящими Нормативами численности, за счет должностей других подразделений в пределах установленного фонда заработной платы.
2. При утверждении штатов по отдельным должностям итоговые цифры до 0,25 единицы отбрасываются, цифры свыше 0,25 до 0,75 округляются до 0,5, а свыше 0,75 - до единицы.
------------------------------------------------------------------