Приказ Минтрудсоцзащиты Волгоградской обл. от 11.08.2014 N 1186 "О внесении изменений в приказ министерства труда и социальной защиты населения Волгоградской области от 08 апреля 2014 г. N 554 "Об утверждении квалификационных требований, необходимых для исполнения должностных обязанностей по должностям государственной гражданской службы Волгоградской области в министерстве труда и социальной защиты населения Волгоградской области"
МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ
ВОЛГОГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ
ПРИКАЗ
от 11 августа 2014 г. № 1186
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИКАЗ МИНИСТЕРСТВА ТРУДА
И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ ВОЛГОГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ
ОТ 08 АПРЕЛЯ 2014 Г. № 554 "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ КВАЛИФИКАЦИОННЫХ
ТРЕБОВАНИЙ, НЕОБХОДИМЫХ ДЛЯ ИСПОЛНЕНИЯ ДОЛЖНОСТНЫХ
ОБЯЗАННОСТЕЙ ПО ДОЛЖНОСТЯМ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ
СЛУЖБЫ ВОЛГОГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ В МИНИСТЕРСТВЕ ТРУДА
И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ ВОЛГОГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ"
В соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", Законом Волгоградской области от 08 апреля 2005 г. № 1045-ОД "О государственной гражданской службе Волгоградской области", постановлением Губернатора Волгоградской области от 10 мая 2012 г. № 298 "Об утверждении Типовых квалификационных требований в области информационно-коммуникационных технологий, необходимых для исполнения должностных обязанностей по должностям государственной гражданской службы Волгоградской области в органах исполнительной власти Волгоградской области", на основании постановления Правительства Волгоградской области от 14 июля 2014 г. № 353-п "О внесении изменений в постановление Правительства Волгоградской области от 09 декабря 2013 г. № 703-п "Об утверждении структуры министерства труда и социальной защиты населения Волгоградской области" и постановления Губернатора Волгоградской области от 14 июля 2014 г. № 608 "О внесении изменений в постановление Губернатора Волгоградской области от 09 декабря 2013 г. № 1273 "Об утверждении штатной численности министерства труда и социальной защиты населения Волгоградской области", в целях совершенствования работы по подбору и расстановке кадров приказываю:
Внести в приказ министерства труда и социальной защиты населения Волгоградской области от 08 апреля 2014 г. № 554 "Об утверждении квалификационных требований, необходимых для исполнения должностных обязанностей по должностям государственной гражданской службы Волгоградской области в министерстве труда и социальной защиты населения Волгоградской области" следующие изменения:
1. В квалификационных требованиях, необходимых для исполнения должностных обязанностей по должностям государственной гражданской службы Волгоградской области в министерстве труда и социальной защиты населения Волгоградской области, утвержденных названным приказом:
1.1. наименование раздела 1 "Квалификационные требования, необходимые для исполнения должностных обязанностей" после слов "обязанностей" дополнить словами "по категориям и группам должностей";
1.2. в разделе 2 "Квалификационные требования, необходимые для исполнения должностных обязанностей в структурных подразделениях" пункт 3 исключить;
1.3. пункты 4 - 20 раздела 2 "Квалификационные требования, необходимые для исполнения должностных обязанностей в структурных подразделениях" считать соответственно пунктами 3 - 19.
2. В перечне должностей государственной гражданской службы Волгоградской области, к которым предъявляются квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам в области информационно-коммуникационных технологий для исполнения должностных обязанностей по должностям государственной гражданской службы Волгоградской области в министерстве труда и социальной защиты населения Волгоградской области, утвержденном названным приказом:
2.1. пункт 3 исключить;
2.2. пункты 4 - 20 считать соответственно пунктами 3 - 19.
3. Настоящий приказ вступает в силу со дня его подписания и подлежит официальному опубликованию.
Временно осуществляющий
полномочия министра труда
и социальной защиты населения
Волгоградской области
З.О.МЕРЖОЕВА
------------------------------------------------------------------